华为2021年招聘信息:华为真的只招211985吗

一句话:华为太大华为2021年招聘信息,回答的时候请自带BG和部门

所在BG和大部门:消费者BG 硬件工程与产品开发部 属于研发体系

2016年校园招聘情况:我们小组领域(包括北京上海和西安的研究所)总计招聘12名新同事,全是985硕士,7名来自C9(包括清华),一个是帝国理工硕士。

华为招聘时不会明确要求985,但是由于名额限制以及毕业生众多,所以招聘结果往往集中在985,这也是一种无奈。这时候会出现一个问题:企业招聘时为啥会要求985&211,难道985&211学生更优秀,如果有兴趣,请提问,另外讨论。

以上是本BG 本部门 本领域的情况,不了解其他部门的,欢迎各位补充。谢谢。

2021年全军文职都有哪些单位招人

一年一度的全军文职人员招考工作即将开始,涉及到的用人单位很多,包括各大军事院校、科研院所、县市区人武部、军队医院、干休所,以及传媒中心、文工团等等。

第一,介绍文职人员的概念。现在,所谓的文职人员是指在军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员,是军队人员的组成部分。文职人员享有国家工作人员的权利,履行相应的义务。

针对这个概念,我要划三个重点:

第一,文职人员不属于现役军人,而是非现役人员。

第二,文职人员不是合同工,而是具有正式编制的军队人员。因此,文职人员的工资水平、福利待遇基本和现役军官相同,高于地方同类人员。

第三,文职人员属于国家工作人员,是国家干部。

值得注意的是,文职人员和之前的文职干部既有联系,也有区别。

以前,军队人员的组成比较复杂,除了军官、士官、义务兵外,还有文职干部、文职人员、非现役公勤人员、职工。

而军改之后,原有的文职干部、文职人员、非现役公勤人员、职工制度向统一的文职人员制度并轨,属于现役军人的文职干部从2018年开始转改为文职人员。

第二,介绍文职人员的招录制度、用人单位。目前,文职人员有3种招录制度,即面向社会公开招考、直接引进、现役军人转改。

而每年一度的全军文职人员招考就是第一类,涉及到的用人单位很多。目前,2021年的正式公告尚未发布,以2020年为例,部队文职共计20197个岗位招录27073人,占据多数的是各大军事院校、科研院所、县市区人武部、军队医院、干休所。

1、军事院校包括国防大学、国防科技大学、各大指挥学院、各大工程大学等等。

2、科研院所包括军事科学院、各大研究所等等。

3、县市区人武部涉及全国各地,职位包括干事、参谋、助理员等。

4、军队医院包括解放军总医院、各大医院等等。

5、干休所也涉及全国各地,职位主要是离职干部休养所的医师等。

除此之外,各大机关、各大军种、传媒中心、文工团等也都有部分岗位面向全社会公开招人。

第三,介绍文职人员的岗位设置、报考条件。目前,文职人员分为管理岗和专业技术岗两个大类。

管理岗从高到低设置9个等级,即部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员。

专业技术岗分为高级、中级、初级岗位,由高到低设1级至13级。

目前,面向社会公开招考的岗位绝大部分是副科级以下管理岗、初级专技岗,以及少量正科级管理岗、中级专技岗。

想要报考文职人员,绝大部分都要求全日制本科以上学历。并且,报考副科级以下管理岗、初级专技岗的,年龄不超过35周岁;报考正科级管理岗、中级专技岗的,年龄不超过45周岁。

第四,介绍文职人员的福利待遇。目前,文职人员跟事业单位工作人员一样,要签订《聘用合同》,合同期限一般为3年至5年。

文职人员的工资待遇是参照现役军官的,包括基本工资、津贴、补贴等。

文职人员同现役军官一样,缴纳机关事业单位养老保险、职业年金,有完善的养老待遇,有专门的医疗补助。

文职人员的住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官,符合条件的可以增发住房补助。

文职人员的健康体检、子女入托等普惠性福利待遇与现役军官同等享受。

综上所述,如果你有志于成为部队文职人员,建议多关注一下招录信息。

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华为最喜欢招聘哪些大学毕业生

华为目前很火呀,话题性也很足!

华为作为中国的知名民营企业,在经过多年的积累和发展之后,现在已经是世界500强企业。由于华为的高工资高福利,一直备受毕业生喜欢,不少学生争着想要进入华为工作。那么,华为最喜欢哪些学校的毕业生呢?在哪些学校招聘的人数最多呢,今天我们就来看看近三年来华为的招聘情况!

2016年华为招聘的计划

图一

2017年华为招聘的计划

图二

2018年华为招聘的计划

图三

以上看出来了吧,基本是都是985理工强校为主,再加上几个知名的211,不过下面还有流传的不太喜欢招聘的院校,有点尴尬

图四


发布时间: 2022-04-10 12:40:31

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